บ่อยครั้งที่ผู้นำทำขึ้นลักษณะของผู้ใต้บังคับบัญชาของพวกเขาอย่างไรก็ตามมีบางครั้งที่คุณจะต้องเขียนคำอธิบายเกี่ยวกับเจ้านายของคุณ เป็นอย่างไรบ้าง? ควรรวมรายการอะไรบ้าง วิธีการเขียนคำอธิบายวัตถุประสงค์บนผู้นำเพื่อไม่ให้เสียความสัมพันธ์กับเขาในภายหลัง?
คู่มือการใช้งาน
1
ดังนั้นคุณสมบัติเป็นเอกสารอย่างเป็นทางการซึ่งได้รับการแก้ไขโดยลายเซ็นและตราประทับ คุณสมบัติสามารถนำเสนอในหลาย ๆ กรณีดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญมากที่จะต้องดำเนินการอย่างถูกต้อง ลักษณะเริ่มต้นด้วยส่วนชื่อ ก่อนอื่นให้คุณระบุชื่อของเอกสาร (คุณสมบัติ) จากนั้นระบุว่าใครเป็นผู้สร้างคุณลักษณะนี้อย่างแน่นอน ตัวอย่างเช่นลักษณะ
หัวหน้าแผนกบุคลากรของ ZAO Stroymontazh
Kurochkin Ivan Stanislavovich ส่วนของชื่อเรื่องนั้นถูกวาดขึ้นตรงกลางและจำเป็นต้องระบุตำแหน่งชื่อขององค์กรและชื่อเต็มของบุคคลที่เขียนคำอธิบาย
2
ส่วนต่อไปของคุณลักษณะของผู้นำควรรวมข้อมูลส่วนบุคคลของเขา มันเป็นสิ่งจำเป็นที่จะระบุนามสกุล, นามสกุล, นามสกุล, วันเดือนปีเกิดของเจ้านาย นอกจากนี้มันเป็นสิ่งที่ควรค่าแก่การบ่งบอกเวลาที่เขาดำรงตำแหน่งปัจจุบันในองค์กร หลังจากแบบสอบถามมาถึงส่วนที่สำคัญที่สุดและมีขนาดใหญ่มากของคุณลักษณะ - การประเมินกิจกรรมแรงงานของผู้จัดการ ในส่วนนี้คุณควรแสดงลักษณะการทำงานของเจ้านายของคุณและการประเมินนี้ควรมีวัตถุประสงค์และถูกต้องที่สุด คุณสามารถแสดงรายการโครงการที่ดำเนินการภายใต้คำแนะนำของบุคคลนี้การเปลี่ยนแปลงเชิงบวกที่เกิดขึ้นในองค์กรภายใต้การนำของเขา
3
ส่วนต่อไปของคุณลักษณะของผู้นำรวมถึงการประเมินธุรกิจและคุณสมบัติส่วนตัวของเขา คุณสมบัติทางธุรกิจของผู้นำแสดงให้เห็นถึงความสามารถความเป็นมืออาชีพและประสบการณ์ คุณสามารถประเมินว่าหัวหน้าของคุณทำงานกับความเป็นผู้นำของเขาอย่างไรเขาวางแผนงานของทีมอย่างไรและฝึกควบคุมพนักงาน คุณสมบัติส่วนบุคคลรวมถึงคุณสมบัติทางจิตวิทยาของเขาเป็นกันเอง, ความอดทน, ความสามารถในการค้นหาภาษากลางกับผู้ใต้บังคับบัญชาของเขาและอื่น ๆ
4
ในตอนท้ายของคุณสมบัติคุณต้องสรุป - คุณคิดว่าหัวหน้าของคุณมีคุณสมบัติที่จำเป็นทั้งหมดของผู้นำหรือไม่? ผู้ใต้บังคับบัญชาอื่น ๆ เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขาอย่างไร โปรดจำไว้ว่าไม่อนุญาตให้มีการแสดงออกที่น่ารังเกียจและการประเมินอัตนัยที่ไม่ได้รับการสนับสนุนจากข้อเท็จจริง หลังจากเสร็จสิ้นคำอธิบายอย่าลืมระบุชื่อชื่อย่อและตำแหน่งในองค์กรนี้ ชื่อมีการเซ็นชื่อและประทับตรา (ถ้าจำเป็น) โดยทั่วไปคุณสมบัติจะประกอบด้วยสองชุดโดยจะมีการส่งหนึ่งสำเนาตามที่ตั้งใจไว้ส่วนที่สองยังคงอยู่ในที่เก็บถาวรขององค์กร
